Skupka-prestizh.ru

Документы и юриспруденция
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Больничный лист код 36 что означает

Новый подход ФСС к порядку оплаты больничного в случае неявки работника на прием к врачу

Автор: Чернов С. А., эксперт информационно-справочной системы «Аюдар Инфо»

Комментарий к Письму ГУ МРО ФСС от 01.09.2020 № 14-15/7710-2216л.

Работник организации был на больничном с 17.08.2020 по 24.08.2020. Из-за несвоевременной явки на прием к врачу ему был выдан листок нетрудоспособности с отметкой о нарушении режима (код 24), дата – 21.08.2020. В строке «Иное» указаны код 36 и дата 24.04.2020. В каком размере работодатель должен оплатить этот листок нетрудоспособности? Инспекторы ГУ МРО ФСС в Письме от 01.09.2020 № 14-15/7710-2216л дали подробный ответ на этот вопрос.

Чтобы не ошибиться при расчете пособия по временной нетрудоспособности, бухгалтер должен знать порядок оформления больничного, в частности уметь правильно читать коды, проставленные в нем врачом.

В соответствии с п. 58 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 29.06.2011 № 624н, в случае нарушения гражданином режима нетрудоспособности в строке «Отметки о нарушении режима» больничного листа указывается двухзначный код, в частности:

23 – несоблюдение предписанного режима, самовольный уход из стационара, выезд на лечение в другой административный район без разрешения лечащего врача;

24 – несвоевременная явка на прием к врачу;

25 – выход на работу без выписки;

26 – отказ от направления в учреждение медико-социальной экспертизы;

27 – несвоевременная явка в учреждение медико-социальной экспертизы;

28 – другие нарушения.

В строке «Дата» указывается дата нарушения, в поле «Подпись врача» ставится подпись лечащего врача. Если нарушений режима не было, данные строки не заполняются.

Таким образом, в случае неявки гражданина в установленный срок на прием к врачу лечащий врач зафиксирует нарушение путем проставления в больничном листе кода 24 и даты, в рассматриваемом случае – 21.08.2020.

В соответствии со ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности работник представляет работодателю больничный лист. Листок нетрудоспособности выполняет двойную функцию:

во-первых, является финансовым документом, служащим основанием для назначения и выплаты пособий;

во-вторых, удостоверяет нетрудоспособность граждан, подтверждая их временное освобождение от работы.

Согласно п. 1 и 2 ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 255-ФЗ основаниями для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности, в частности, являются:

нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом;

неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы.

При наличии основания для снижения пособия по временной нетрудоспособности данное пособие выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, со дня, когда было допущено нарушение.

Таким образом, порядок оплаты листка нетрудоспособности зависит от того, уважительной была причина неявки гражданина на прием к врачу или нет.

Инспекторы ГУ МРО ФСС в Письме № 14-15/7710-2216л разъяснили, что принятие решения об уважительности причин нарушения режима лечения находится в компетенции лечебного учреждения, где был выдан листок нетрудоспособности, и непосредственно лечащего врача, который заверяет листок нетрудоспособности своей подписью и печатью.

Такое решение принимается индивидуально по каждому случаю нарушения режима лечения, поскольку в законодательстве РФ нет какого-либо перечня причин нарушения режима лечения, которые признаются или не признаются уважительными в целях снижения размера пособия по временной нетрудоспособности.

В строке «Приступить к работе» лечащий врач укажет дату восстановления трудоспособности следующим днем после осмотра и признания гражданина трудоспособным.

Кроме того, в отдельных случаях врач указывает двухзначный код в строе «Иное» (п. 61 Порядка выдачи листков нетрудоспособности):

Код

Случаи, когда лечащий врач указывает соответствующий код в строке «Иное»

Если гражданин продолжает болеть и ему выдают новый листок нетрудоспособности (продолжение)

При установлении инвалидности

При изменении группы инвалидности

В случае смерти

В случае отказа от проведения медико-социальной экспертизы

Если гражданин после выдачи (продления) листка нетрудоспособности на прием не являлся, а при очередном посещении признан трудоспособным

В случае направления на долечивание непосредственно после стационарного лечения

Вслед за двухзначным кодом 36, проставляемым в строке «Иное», ставится также дата явки трудоспособным.

В рассматриваемом примере работнику был выдан листок нетрудоспособности за период с 17.08.2020 по 24.08.2020. Также в данном листке нетрудоспособности имеется отметка о нарушении режима: код 24 – несвоевременная явка на прием к врачу, дата 21.04.2020, и в строке «иное» указан код 36 – явка трудоспособным, дата 24.08.2020.

Таким образом, в соответствии с нормами действующего законодательства пособие по временной нетрудоспособности должно быть назначено и выплачено работнику:

за период с 17.08.2020 по 20.08.2020 – в соответствии со ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ пособие исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, размер пособия зависит от стажа работника, кроме того, должны учитываться положения Федерального закона от 01.04.2020 № 104-ФЗ «Об особенностях исчисления пособий по временной нетрудоспособности и осуществления ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка», согласно которым в период с 01.04.2020 по 31.12.2020 пособие из расчета за полный календарный месяц не может быть ниже МРОТ (в 2020 году МРОТ составляет 12 130 руб) (в районах с особыми климатическими условиями – с учетом районных коэффициентов);

с 21.04.2020 – исходя из МРОТ.

Таковы нормы законодательства, с которыми ранее был согласен и ФСС (см. например, Письмо ГУ МРО ФСС РФ от 11.06.2020 № 14-15/7710-2216л).

Но не так давно ФСС стал придерживаться иной позиции относительно порядка оплаты листков нетрудоспособности в случае неявки гражданина на прием. В частности, в Письме ГУ МРО ФСС РФ № 14-15/7710-2216л инспекторы разъяснили, что дни, следующие за датой, когда работник должен был явиться к врачу, можно считать:

либо прогулом, если причина неявки была признана неуважительной (пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ);

либо отсутствием на рабочем месте по уважительной причине (если объяснения и подтверждающие документы, представленные работником, по мнению руководителя организации, будут доказывать уважительность причины отсутствия на работе).

Из этого был сделан вывод, что дни, следующие за датой, когда работник должен был явиться к врачу, не относятся к периоду временной нетрудоспособности и оплате не подлежат. Названным письмом отозвано ранее изданное Письмо ГУ МРО ФСС РФ № 14-15/7710-2216л. По нашему мнению, решающим здесь является факт, признан ли работник после несвоевременной явки к врачу:

либо нетрудоспособным (то есть больничный продлен) – в этом случае пособие выплачивается со дня неявки в размере, не превышающем МРОТ;

либо трудоспособным (то есть больничный закрыт, о чем свидетельствует код 36 в строке «иное») – в этом случае, по мнению инспекторов, со дня нарушения режима пособие не выплачивается.

И все же озвученный инспекторами вывод является, как минимум, спорным, поскольку в российском законодательстве установлены иные нормы, регламентирующие порядок оплаты больничного в описанном случае. Однако степень разумного в их разъяснении есть. Предположим, работнику выдан больничный лист, он должен был прийти на прием через три дня, а вместо этого явился через месяц. Понятно, что пособие с даты нарушения режима выплачено не будет.

Кстати, судебная практика говорит об ином: отметка в листках нетрудоспособности о нарушении режима сама по себе не свидетельствует об отсутствии уважительных причин наруше­ния режима. Определить, уважительной или неуважительной была причина нарушения режима, по мнению арбитров, должен работодатель. На это косвенно указывает п. 66 Порядка выдачи листков нетрудоспособности.

В соответствии с ним при заполнении раздела «Заполняется работодателем» в строке «Условия исчисления» ставится соответствующий двухзначный код (при необходимости несколько кодов), указывающий на то, что пособие исчисляется в особом порядке. Код 48 означает, что, по мнению работодателя, причина нарушения была уважительной (указанный код заполняется только при наличии записи в строке «Отметки о нарушении режима»).

Как неоднократно отмечали судьи, для решения вопроса о снижении пособия по временной нетрудоспособности работодатель, помимо листка нетрудоспособности, должен принять во внимание объяснение работника. Некоторые судьи считают, что при установлении уважительных причин неявки на прием к врачу в назначенное время можно руководствоваться Перечнем уважительных причин пропуска срока обращения за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, утвержденным Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2007 № 74. Согласно этому документу уважительными считаются следующие причины:

непреодолимая сила, то есть чрезвычайные, непредотвратимые обстоятельства (землетрясение, ураган, наводнение, пожар и др.);

переезд на место жительства в другой населенный пункт, смена места пребывания;

повреждение здоровья или смерть близкого родственника;

  • иные причины, признанные уважительными.
  • К сведению: Приказом Минздрава РФ от 01.09.2020 № 925н утвержден новый Порядок выдачи и оформления листков нетрудоспособности, включая порядок формирования листков нетрудоспособности в виде электронного документа. Он вступит в силу по истечении трех месяцев со дня его официального опубликования. Одновременно будет признан утратившим силу ныне действующий Порядок выдачи листков нетрудоспособности.

    Нарушение режима больничного листа: как рассчитать пособие

    Код 24 в строке «Отметка о нарушении режима» больничного листа говорит о том, что в назначенный врачом день работник на прием не явился, а пришел позже на день или даже несколько. Как рассчитывать пособие в этом случае, зависит от нескольких факторов. Во-первых, от причины «прогула», а во-вторых, от того, был ли продлен больничный после неявки.

    Если работник принес в бухгалтерию больничный лист с кодом 24 в строке «Отметка о нарушении режима», в первую очередь нужно выяснить, была ли у него уважительная причина для пропуска назначенного приема. Если такая причина была, пособие за все дни больничного рассчитывайте в обычном порядке (ст. 8 Закона № 255-ФЗ).

    Уважительные причины прогула

    Для этого достаточно взять у работника письменные объяснения, почему он не явился на прием к врачу вовремя, и подтверждающие документы, если они есть. Но чтобы оценить уважительность причин пропуска, нужна комиссия по соцстраху из числа работников или уполномоченный по соцстраху, если работников в организации мало (п. 11 Положения, утв. Постановлением Правительства от 12.02.94 № 101 (далее – Положение); п. 1.1, 2.2 Типового положения, утв. ФСС 15.07.94 № 556а).

    Решение комиссии (уполномоченного) оформляется протоколом (п. 4.3 Типового положения). На его основании директор издает распоряжение о назначении пособия и его размере (п. 1.1–1.3 Типового положения, п. 10 Положения).

    При этом какого-либо перечня причин, которые считаются уважительными, в законодательстве нет. То есть решение комисси (уполномоченный) принимает полностью на свое усмотрение. ФСС не может просто признать его неверным самостоятельно, а вправе только обратиться в суд (п. 10 Положения; п. 1 ст. 65 АПК РФ; Постановление ФАС УО от 04.10.2013 № Ф09-9678/13).

    О чем говорит больничный лист

    Если комиссия признала причины неявки на прием к врачу неуважительными, следующий шаг – изучить больничный и установить, был ли работник после неявки сразу выписан или листок нетрудоспособности был продлен.

    В первом случае напротив кода 24 в строке «Отметка о нарушении режима» будет стоять дата пропущенного приема. В таблице «Освобождение от работы» будет проставлен период с даты открытия больничного по дату пропущенного приема. В строке «Иное» – код «36», означающий «Явился трудоспособным», и дата приема после неявки. Строка «Приступить к работе» будет пустой.

    Во втором случае напротив кода 24 в строке «Отметка о нарушении режима» также будет стоять дата пропущенного приема. Строка «Иное» при этом будет пуста, а в строке «Приступить к работе» будет значиться дата, с которой работник выписан. При этом время «прогула», то есть период с даты, следующей за неявкой, по дату следующего приема, может быть вписано в таблицу «Освобождение от работы» за подписью врача и председателя врачебной комиссии, за подписью одного лишь врача, либо не вписано в нее вообще.

    И если вы выплачиваете пособие за эти дни, первый вариант лучше всех, потому что такое оформление не вызывает претензий у ФСС. Дело в том, что врач не вправе сам продлевать листок за прошедшие дни, когда человек не был осмотрен (п. 14 Порядка). Поэтому, конечно, второй вариант уже вряд ли полностью устроит ФСС, но он вполне приемлем, потому что в этом случае специалисты соцстраха, как правило, пытаются взыскать пособие с медицинской организации, выдавшей листок, а не с работодателя (Постановление АС СЗО от 17.11.2014 № А56-11484/2014 и т. д.).

    Читать еще:  Бывает ли гарантийный срок на автомобильные лампы

    А вот если период «прогула» не вписан в таблицу «Освобождение от работы», а вы должны выплатить за эти дни пособие, то лучше отправить работника в поликлинику, чтобы листок исправили – добавили период «прогула».

    Считаем пособие по нетрудоспособности

    Со дня нарушения режима без уважительной причины пособие по нетрудоспособности должно выплачиваться в пониженном размере. Его месячная сумма не может превышать МРОТ, применяемого в периоде болезни или травмы (ст. 8 Закона № 255-ФЗ).

    Но если работник трудится в местности, где установлен районный коэффициент, максимальную величину дневного пособия надо увеличить на этот коэффициент (ч. 2 ст. 8 Закона № 255-ФЗ).

    При этом если после неявки к врачу работник был выписан, то за дни прогула пособие ему не полагается даже при условии, что для пропуска были уважительные причины. Врач не вправе продлевать больничный лист задним числом за дни, когда не мог осмотреть пациента (п. 14 Порядка). Значит, в дни прогула нетрудоспособность работника нельзя считать подтвержденной.

    Если же на новом приеме после неявки больничный был продлен, то очевидно, что работник оставался нетрудоспособным и в период «прогула».

    В этом случае пособие работнику причитается за весь период болезни, в том числе за дни «прогула», но с даты нарушения режима рассчитывать его нужно в пониженном размере. В том числе снизить размер пособия нужно и за дни больничного после «прогула». По крайней мере, это самый безопасный вариант с точки зрения возмещения пособия в ФСС. Дело в том, что Законом № 255-ФЗ предусмотрено снижение пособия «со дня нарушения», а не «за период нарушения» (п. 2 ч. 1, ч. 2 ст. 8 Закона № 255-ФЗ).

    Если же вы готовы спорить с фондом, то можете сослаться на Постановление Президиума ВАС от 14.02.2012 № 14379/11ВАС. В нем судьи указали, что Закон № 255-ФЗ не содержит прямого указания снижать пособие за весь период нетрудоспособности, оставшийся со дня, когда было допущено нарушение.

    А учитывая, что снижение пособия должно быть соразмерным допущенному нарушению, пособие за дни больничного после «прогула» следует рассчитывать в общем порядке.

    Оксана Доброва, эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению

    Ликбез для бухгалтера. Что означает код 36 в больничном листе и как его оплачивать в этом случае?

    В больничных листах зачастую вместо слов стоят коды, без знания которых бухгалтеру будет сложно правильно начислить оплату. Значения кодов нетрудоспособности едины и законодательно заверены, что намного упрощает процесс работы медицинским работникам.

    Важно знать и соблюдать все нормативы, которые касаются сведений о правильном заполнении больничных листов, чтобы исключить ошибки начислений оплаты за больничный лист.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 350-29-87 . Это быстро и бесплатно !

    Что значит и в каких случаях проставляется эта кодировка?

    Что означает кодировка? Этот код проставляется в том случае, если пациент не пришел на прием в указанный день по неуважительной причине и при следующем посещении был признан трудоспособным (коды утверждены Приказом МЗСР от 29.06.11 №624н).

    Какие отметки должны быть также проставлены?

    Рассмотрим оба варианта. Первый — работник был сразу выписан. Должны стоять следующие отметки:

    1. Напротив кода 24 в строке «Отметка о нарушении режима» должна стоять дата пропущенного приема.
    2. Дальше в таблице «Освобождение от работы» должен стоять период – с даты открытого больничного до даты пропущенного приема.
    3. В строке «Иное» проставлен код «36», что означает «Явился трудоспособным» и дата прихода сотрудника на прием.
    4. Дата приема после неявки.
    5. Строка «Приступить к работе» будет пустой.
    6. В строке «дата» будет стоять тот день, в который работник должен явиться.

    Второй вариант – продлен больничный:

    1. В строке «Отметка о нарушении режима» будет стоять дата пропущенного приема.
    2. Строка «Иное» будет незаполненной.
    3. В строке «Приступить к работе» будет отмечена дата выписки работника.
    4. Дни не явки работника после той даты, когда он не пришел на плановый осмотр, а пришел в другой день (предположим, 21 осмотр, а пациент не явился в этот день – пришел 23). Эти дни должны быть вписаны в таблицу «Освобождение от работы» и подписаны врачом и председателем врачебной комиссии.

    Как оплатить, если в строке «иное» стоит такая кодировка?

    Расчет больничного листа должен произвести бухгалтер в течение 10 дней после того, как работник принес ему справку. Размер выплаты зависит от среднего заработка в течение 2 лет.

    Расчет производится так:

    1. Минимальная и максимальная сумма дохода сотрудника за последние 2 года (либо с даты, когда начались отчисления в ФСС) делится на 720 (количество рабочих дней за 2 года).
    2. Затем нужно рассчитать минимальный средний заработок за день: количество месяцев за два года / 730.
    3. Данную сумму умножить на количество дней на больничном.
    4. Полученный результат умножить на коэффициент стажа.

    Данная сумма будет выплатой больничного листа сотрудника. Оплата больничного листа происходит дробно: первые 3 дня оплачиваются за счет ФСС, последующие – за счет работодателя.

    Пример 1: Работник заболел 13 октября. На прием ему нужно было придти 20 октября, но он явился 21 октября и был здоров. Оплата будет произведена с 13 по 20 октября в обычном размере (исходя из всех пунктов заработной платы).

    Пример 2: Работник пришел на прием в другой день (допустим, нужно придти на прием к врачу 22, а он пришел 24) и был признан нетрудоспособным. Значит, больничный будет состоять из двух частей.

    Несмотря на то, что сотрудник не явился на прием, т.е. – этот день не отмечен в больничном листе, он все равно должен оплачиваться, потому что фактически он находился на больничном.

    Оформление больничного листа – серьезная процедура, которая требует соответствующих знаний бухгалтера или медицинского работника. Необходимо внимательно относиться к заполнению кодов.

    Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

    8 (800) 350-29-87 (Москва)
    8 (800) 350-29-87 (Санкт-Петербург)

    Код 36 в Больничном Листе Как Оплачивать

    При этом заполнение бланка листка нетрудоспособности производится в соответствии с гл. IX «Заполнение листка нетрудоспособности» Порядка выдачи листков нетрудоспособности[1] (далее – Порядок). Следует отметить, что со стороны ФСС уже не раз поступали разъяснения порядка заполнения нового больничного.

    1. Код 36 в Больничном Листе Как Оплачивать
    2. ФСС уточняет порядок заполнения больничных листов
    3. Код 36 в больничном листе без кода 24
    4. АвтоЮрист юридическая помощь
    5. Код 36 в Больничном Листе Как Оплачивать
    6. Больничный лист код 36 что означает
    7. Код 36 в больничном листе без кода 24
    8. Больничный лист с нарушением: последствия и расчет пособия в «1С»
    9. В Больничном Листе Иное 36 Что Означает
    10. Нарушение режима больничного листа: как рассчитать пособие
    11. Какие поля указываются работодателю
    12. Коды нетрудоспособности в больничном листе

    Код 36 в Больничном Листе Как Оплачивать

    Сотрудница принесла в бухгалтерию больничный лист с отметкой о нарушении режима.

    Согласно объяснительной, женщина в первый день приема опоздала к врачу, так как перепутала время.

    ФСС уточняет порядок заполнения больничных листов

    1. Строка «Приступить к работе» пустая.
    2. Код 24 с датой 19.01.2018г.,
    3. В строке «Иное» код 36 с датой 24.01.2018г.,
    4. В таблице «Освобождение от работы» период с 14.01.2020 по 19.01.2018г.,

    183) и ФЗ № 255 (ст. 5). Вопрос №4. Следовательно, в Вашей ситуации пособие по временной нетрудоспособности за период с 08.02.2010 по 10.02.2010 подлежит назначению и выплате на общих основаниях; 11.02.2010 при отсутствии уважительных причин неявки на прием оплачивается в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда за полный календарный месяц; период с 12.02.2010 по 15.02.2010 оплате не подлежит, поскольку временная нетрудоспособность за эти дни листком нетрудоспособности не удостоверена.

    Код 36 в больничном листе без кода 24

    АвтоЮрист юридическая помощь

    Код 36 в больничном листе что означает
    Коды причины нетрудоспособности в больничном листе: расшифровка Коды заболеваний в больничных листах обозначают следующее: Код в больничном листе Что означает 01 Заболевание 02 Травма 03 Карантин 04 Несчастный случай на производстве или последствия этого несчастного случая 05 Отпуск по беременности и родам 06 Протезирование в стационаре 07 Профессиональное заболевание/его обострение 08 Долечивание в санатории 09 Уход за больным членом семьи 10 Иное состояние (к примеру, отравление) 11 Социально значимое заболевание (гепатит, туберкулез и т.п.).

    С учетом данного определения и положений статьи 13 Федерально­го закона 29.12.2006 г.

    Код 36 в Больничном Листе Как Оплачивать

    И как быть в анологичной ситуации больничный открыт 17 января, дата приема врача, на который пациент не пришел, — 20 января, фактическое посещение — 23 января, — только если сотрудник не выписан на работу по состоянию здоровья, и больничный продлен до 26 января.

    Вопрос №3. За четырехлетней заболевшей дочерью ухаживал отец. На его имя выписан больничный лист.

    Больничный лист код 36 что означает

    By / 1st Июнь, 2020 / / Каким было бы пособие, если комиссия признала бы повод неявки уважительным?

    При этом заполнение бланка листка нетрудоспособности производится в соответствии с гл. IX «Заполнение листка нетрудоспособности» Порядка выдачи листков нетрудоспособности[1] (далее – Порядок). Следует отметить, что со стороны ФСС уже не раз поступали разъяснения порядка заполнения нового больничного.

    Код 36 в больничном листе без кода 24

    Больничный лист с нарушением: последствия и расчет пособия в «1С»

    sovetnik36.ru
    Т.е. боль­ничный открыт 17 января, дата приема врача, на который пациент не пришел, — 20 января, фактиче­ское посещение — 23 января, выпи­сан на работу 24 января.

    • о пациенте (личные данные);
    • о медучреждении, выдавшем больничный;
    • о работодателе;
    • о виде работы;
    • о здоровье сотрудника;
    • о его заболевании.

    В Больничном Листе Иное 36 Что Означает

    11 Положения, утв. Постановлением Правительства от 12.02.94 № 101 (далее – Положение); п.

    Поле «Код. изм» заполняется в том случае, если в процессе лечения диагноз изменился. Если изменения не требуются поле остаётся свободным.

    Нарушение режима больничного листа: как рассчитать пособие

    • Заболевание-01.
    • Бытовая травма (не на производстве)-02.
    • Карантин (инфекционного характера)-03.
    • , что означает-производственная травма.
    • Декрет-05.
    • Протезирование-06.
    • Проф.заболевание-07.
    • Сан. лечение-08.
    • Осуществление ухода за членом семьи, причина нетрудоспособности -09.
    • Отравление-10.
    • По заболеванию ребенка-12.
    • 11, что означает — соц. значимые заболевания.

    В соответствии с п. 61 Раздела IX вышеуказанного Порядка в строке «Приступить к работе» в ячейках «с –» указывается дата восстановления трудоспособности следующим днем после осмотра и признания гражданина трудоспособным. В строке «Иное: » указывается двухзначный код 36 в случае, когда гражданин после выдачи или продления листка нетрудоспособности на прием не являлся, а при очередном посещении признан трудоспособным.

    Какие поля указываются работодателю

    • Туберкулез А15-А19.
    • Половые инфекции А50-А64.
    • Гепатит В В16, В18.0,В18.1.
    • Гепатит С В17.1, В18.2.
    • ВИЧ В20-В24.
    • Онкологические заболевания С00-С97.
    • Диабет Е10-Е14.
    • Психологические расстройства F00-F99.
    • Гипертония I10-I13.9.

    Коды нетрудоспособности в больничном листе

    Как оплатить в 2020 году больничный лист с нарушением режима
    Код 01 – самый распространённый. Им обозначается любое заболевание за исключением болезней включённых в особые списки Министерства здравоохранения. Бытовые травмы и несчастные случаи не связанные с трудовой деятельностью больного, кодируются 02. Все виды карантина по инфекционным заболеваниям обозначаются кодом 03. К производственным травмам относятся не только травмы, полученные непосредственно на рабочем месте, но и полученные по дороге на работу или с работы.

    Больничный лист иное 36 что это значит

    Подскажите, пожалуйста как оплачивается листок нетрудоспособности при отметке о нарушении режима (код 24).

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.


    Следовательно, поликлиника должна оформить листок нетрудоспособности и выписать гражданина к труду с даты, следующей за датой назначенной явки в поликлинику, поставив код 24 — «несвоевременная явка на прием к врачу» и в строке «Иное» код 36 — «явился трудоспособным». Таким образом, дни, следующие за датой, когда работник должен был явиться к врачу, не относятся к периоду временной нетрудоспособности. В соответствии с разъяснениями ФСС (в частности Пермского ФСС») в подобной ситуации за день, определенный как день явки на осмотр– пособие должно начисляться в размере исходя из МРОТ, а не из среднего заработка работка. А дни нетрудоспособности после как работник должен был явиться на прием к врачу оплате не подлежат, т.к.

    Читать еще:  Регионы вселения по программе переселения соотечественников в 2020-2021 годах

    Как оплачивается больничный лист при наличии отметки о нарушении режима?

    Если в листке нетрудоспособности проставлена отметка о нарушении режима, то рассчитывать пособие по временной нетрудоспособности в полном размере нельзя. Со дня, когда произошло нарушение режима, размер пособия не может превышать за полный календарный месяц МРОТ (с применением районных коэффициентов на соответствующих территориях). Из книги вы узнаете: кому и когда выдают листок нетрудоспособности; как рассчитать

    ФСС уточняет порядок заполнения больничных листов

    Расшифровка кодов нетрудоспособности в больничном листе + образец заполнения больничного

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    Шифр обозначается в четырех местах больничного бланка. В них содержатся:

    • Виды родственной связи.
    • Условия исчисления.
    • Первопричины нетрудоспособности сотрудника.
    • Иное.
    • Обозначения нарушений прописанного доктором режима.

    Все коды, кроме последнего, вносятся доктором. Условия исчисления пособия фиксируются работодателем. Читайте также статью: → «».(пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа)

    Коды нетрудоспособности в больничном листе


    В этом случае пособие выплачивается за счет средств ФСС и засчитывается в счет уплаты взносов. Коды заболеваний в больничных листах обозначают следующее: Код в больничном листе Что означает 01 Заболевание 02 Травма 03 Карантин 04 Несчастный случай на производстве или его последствия 05 Отпуск по беременности и родам 06 Протезирование в стационаре 07 Профессиональное заболевание или его обострение 08 Долечивание в санатории 09 Уход за больным членом семьи 10 Иное состояние (отравление, проведение манипуляций и др.) 11 Заболевание, указанное в п.1 Перечня социально значимых заболеваний, утвержденного (например, туберкулез, гепатиты B, C, сахарный диабет и др.) 12 Данный код указывается, если больничный выписан в связи с болезнью ребенка в возрасте до 7 лет и его болезнь включена в специальный перечень () 13 Этот код отражается в больничном, если он выписан

    Нарушение режима больничного листа: как рассчитать пособие

    «Максимальный и минимальный размер больничного в 2019 году»

    Как оплатить в 2019 году больничный лист с нарушением режима

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    №375. Больничный с нарушением режима оплачивается в полном, уменьшенном размере или не оплачивается совсем. В первую очередь, это зависит от кода, указанного врачом: Код нарушения Вид нарушения Примеры, комментарии Отказ от выполнения требований врача, уход из мед.учреждения, переезд в другую местность Больной не соблюдает предписанный режим дня или отказался от приема выписанных лекарственных препаратов Неявка к врачу в назначенный день Пациент явился к врачу уже выздоровевшим или больной не мог посетить врача из-за ухудшения состояния Досрочный выход на работу Работник ходил на работуво время болезни Отказ от прохождения мед.экспертизы С кодами 26 и 27 человек не считается инвалидом Явка на мед.экспертизу позже назначенной даты Прочие нарушения Код не препятствует оплате больничного в полном размере

    Код 36 в больничном листе что означает

    Как оплачивается больничный при разрыве в больничном листе с отметкой о нарушении режима с кодом 24?

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    By Семен Зелькин / 23rd Июль, 2018 / Предпринимательское право / No Comments Для упрощения электронной обработки документов на них избегают наносить текстовую информацию. Её заменили клетки (поля) куда вписываются простые цифровые коды, удобные для считывания оптическим сканирующим устройством. Эти данные автоматически заносятся в компьютер, что облегчает хранение, сортировку и выборку информации.

    Больничный лист код 36 что означает

    Виды кодов

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    На листе нетрудоспособности имеется графа «Иное». Туда вписываются следующие коды:

    • 31 – выдача больному дополнительного больничного листа (продолжение болезни);
    • 32 – пациенту определена инвалидность;
    • 33 – группа инвалидности изменена;
    • 34 – больной скончался;
    • 35 – отказ от медицинской комиссии;
    • 36 – больной на приём не прибыл, а при следующем визите признан здоровым;
    • 37 – по завершении лечения в стационарных условиях больной отправлен на долечивание.

    Дополнительные коды

    Какие поля указываются работодателю

    Код подчинённости

    Видео

    Выводы

    Вопрос-ответ по теме

    Вопрос

    Ответ

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    Согласно п. 58 Раздела IX Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н, при заполнении раздела «ЗАПОЛНЯЕТСЯ ВРАЧОМ МЕДИЦИНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ» листка нетрудоспособности в строке «Отметки о нарушении режима» код вида нарушения 24 означает несвоевременную явку на прием к врачу. Не пропустите: главная статья месяца от эксперта-практика Что делать, если сотрудник принес больничный с ошибками. В соответствии с п. 61 Раздела IX вышеуказанного Порядка в строке «Приступить к работе» в ячейках «с –» указывается дата восстановления трудоспособности следующим днем после осмотра и признания гражданина трудоспособным. В строке «Иное: » указывается двухзначный код 36 в случае, когда гражданин после выдачи или продления листка нетрудоспособности на прием не являлся, а при очередном посещении признан трудоспособным. Из Письма ФСС РФ от 25.06.2012 N 15-03-11/12-6225 (приведено ниже по тексту) по данному вопросу также разъясняется, что если гражданин не явился в назначенный день на прием в поликлинику, а явился позднее уже трудоспособным, то поликлиника не имеет оснований для выдачи листка нетрудоспособности – продолжения за прошедшее время (за время пропуска явки к врачу), так как не устанавливала факта временной нетрудоспособности гражданина.

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 25 июня 2012 г. N 15-03-11/12-6225 Департамент страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством рассмотрел обращение по вопросу порядка заполнения листка нетрудоспособности и сообщает. Важную информацию о Максимальном времени нахождения на больничном вы найдете в материале здесь. 1. В соответствии с п. 6 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н, в случае, когда гражданин, нетрудоспособный на день выписки из стационара, является трудоспособным в медицинскую организацию, в которую он был направлен для продолжения лечения, медицинская организация заполняет в листке нетрудоспособности строку «Приступить к работе» и закрывает его. В рассматриваемом случае код 31 был проставлен медицинской организацией – стационаром, но гражданин не явился в назначенный день на прием в поликлинику, а явился позднее уже трудоспособным. Поликлиника в данном случае не имеет оснований для выдачи листка нетрудоспособности – продолжения за прошедшее время (за время пропуска явки к врачу), так как не устанавливала факта временной нетрудоспособности гражданина.

    Популярные вопросы

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    Руководитель Департамента страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством ПЕРМСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РФ Вопрос 3: Сотрудником нашей организации был представлен листок нетрудоспособности, в котором указан период освобождения с 08.02.2010 по 11.02.2010, в строке «Приступить к работе» сделана запись: «Явился трудоспособным 15.02.2010». В каком порядке подлежит оплате листок нетрудоспособности в данном случае? Ответ: Пунктом 61 Порядка выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.08.2007 N 514, предусмотрено, что в случае, когда гражданин после выдачи или продления листка нетрудоспособности на прием не явился, а при очередном посещении признан трудоспособным, в строке «Приступить к работе» листка нетрудоспособности делается запись: «Явился трудоспособным» (с указанием даты явки). Таким образом, согласно листку нетрудоспособности Ваш сотрудник не явился на прием 11.02.2010, а при очередной явке 15.02.2010 он был признан трудоспособным. В соответствии со ст. 8 Федерального закона РФ от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр является основанием для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности. При этом со дня, когда было допущено нарушение, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. Следовательно, в Вашей ситуации пособие по временной нетрудоспособности за период с 08.02.2010 по 10.02.2010 подлежит назначению и выплате на общих основаниях; 11.02.2010 при отсутствии уважительных причин неявки на прием оплачивается в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда за полный календарный месяц; период с 12.02.2010 по 15.02.2010 оплате не подлежит, поскольку временная нетрудоспособность за эти дни листком нетрудоспособности не удостоверена.

    Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

    С уважением и пожеланием комфортной работы, Татьяна Козлова,

    Больничный лист код 36 что означает

    Другие коды в больничном листе Также в листке нетрудоспособности можно увидеть закодированную информацию в следующих ячейках:

    • «Доп код». Например, если в этих ячейках будет стоять код 021 (заболевание или травма, наступившие в результате алкогольного/наркотического/токсического опьянения), то пособие может быть выплачено в меньшем размере;
    • Код родственной связи. Этот код заполняется, если больничный выдан в связи с уходом за больным членом семьи. К примеру, код «38» («Мать») означает, что работница-родительница ухаживала за своим больным ребенком. В этом случае будет указано, что причина нетрудоспособности – 09 в больничном листе;
    • Код, означающий нарушение режима. Допустим, в больничном может быть указан код «24».

    Как прописать код 36 и 24 в больничном листе?

    Он вправе предъявлять подобные требования? Для выплаты пособия форма собственности медучреждения значения не имеет. Но организация здравоохранения должно располагать соответствующей лицензией.
    Если частная клиника наделена бланками больничных, то с лицензией у нее все в порядке. Поэтому бухгалтер, получивший листок нетрудоспособности, на котором проставлены все подписи и печати, не может требовать дополнительных документов у сотрудника.
    Вопрос №5. Работодатель при заполнении больничного допустил две ошибки.

    Код 36 в больничном листе что означает

    нетрудоспособность в указанный период не подтверждена. При этом в табеле учета рабочего времени в данной ситуации целесообразно проставить «НН» отсутствие именно по невыясненным причинам (если для работника данные дни не являются выходными). Квалифицировать отсутствие в данный период как прогул мы не рекомендуем, поскольку сложно реально установить момент, когда работник обязан был приступить к работе.
    Можно заменить данный код после получения объяснений работника на «Т» — нетрудоспособность без назначения пособия.. Подробности в материалах Системы Кадры: 1.

    Коды нетрудоспособности в больничном листе

    Из Письма ФСС РФ от 25.06.2012 N 15-03-11/12-6225 (приведено ниже по тексту) по данному вопросу также разъясняется, что если гражданин не явился в назначенный день на прием в поликлинику, а явился позднее уже трудоспособным, то поликлиника не имеет оснований для выдачи листка нетрудоспособности — продолжения за прошедшее время (за время пропуска явки к врачу), так как не устанавливала факта временной нетрудоспособности гражданина. Следовательно, поликлиника должна оформить листок нетрудоспособности и выписать гражданина к труду с даты, следующей за датой назначенной явки в поликлинику, поставив код 24 — «несвоевременная явка на прием к врачу» и в строке «Иное» код 36 — «явился трудоспособным». Таким образом, дни, следующие за датой, когда работник должен был явиться к врачу, не относятся к периоду временной нетрудоспособности.

    Подробнее о Кодах причин нетрудоспособности в больничном листе мы писали здесь. В соответствии со ст.

    Больничный лист код 36 что означает

    Уход за ребенком-инвалидом Оплачивается 120 дней в году, временной период по каждому случаю заболевания не ограничивается. 14 Уход за ребенком с осложнением после вакцинации или с онкологией Работник имеет право в любое время года взять листок нетрудоспособности без ограничений в количестве дней. 15 Уход за ребенком с ВИЧ-инфекцией Дополнительный код (3 символа) 017 Направление на лечение в спец. санаторий Оплата по основному коду 018 Санаторное лечение при производственной травме 019 Лечение в клиниках НИИ 020 Дополнительный отпуск при осложненных родах 021 Нетрудоспособность по причине алкогольного опьянения, наркомании или токсикомании. Выплаты по больничному листу рассчитываются на основе МРОТ, а не по средней зарплате работника.

    Читать еще:  Как проверить гарантию и дату активации iPhone по серийному номеру


    Код «Нарушение режима» 23 Самовольное нарушение лечебного режима До даты нарушения больничный лист оплачивается по основному коду.
    Читайте также статью: > «Пример заполнения больничного листа». Пример 1. Женщина получает больничный по БиР. Она вынашивает двойню, поэтому имеет право на дополнительный отпуск.
    Доктор записывает в бланк коды:

    • 05 – отпуск по БиР;
    • 020 – дополнительный отпуск по той же причине.

    Когда в процессе терапии выявлены иные заболевания, отличные от обозначенных в первичном диагнозе, доктор заполняет измененный код, место для которого находится в двух последних ячейках. Пример 2. Сотрудник химпредприятия, работающий в особо вредных условиях, после возвращения с работы потерял сознание, упал и сломал руку. Поскольку травма была получена в нерабочее время, доктор записал в листке нетрудоспособности код 02. После дополнительного исследования выяснилось, что в день ее получения на рабочем месте сотрудника произошла утечка токсичных материалов.
    Графа «Иное» Кодировка графы «Иное» отражает изменение состояния пациента во время пребывания на больничном листе:

    • код 31 означает, что работник нуждается в новом больничном листе, причем, предыдущий закрывается и подлежит оплате;
    • символ 32 связан с признанием инвалидности – увеличивается период оплаты по больничному листу;
    • код 34 означает закрытие бюллетеня в связи со смертью больного;
    • код 36 свидетельствует о восстановлении трудоспособности, на этом основании ЛН закрывается и сотрудник может приступить к работе.

    Расшифровка всех кодов дается на обороте документа и доступна владельцу листка нетрудоспособности, желающему проконтролировать правильность его заполнения.
    Профессиональное заболевание 05 Декретный отпуск Выплачивается 100% среднего дневного заработка за период в 140 дней, из средств ФСС. 09 Уход за больным родственником Для ухода за ребенком в возрасте до 7 лет положено не больше 60 дней; до 15 лет –45 дней; до 18 лет –30 календарных дней в году. Не больше 30 дней можно взять по уходу за взрослым родственником. Длительность одного страхового случая — 7 календарных дней. 10 Иное (отравление, лечебные процедуры) На общих основаниях. За счет работодателя — 3 дня, остальное – из средств ФСС. 11 Социально значимое или опасное заболевание (Постановление РФ № 715 от 01.12.2004г) Компенсация на общих основаниях. Максимальный оплачиваемый период – 12 месяцев. 12 Особо тяжелое заболевание ребенка (Приказ МЗСР №84N от 20.02.2008 г). Оплата по больничному листу продлевается до 90 дней в году без временных ограничений по каждому страховому случаю.

    В ячейке, отражающей причину нетрудоспособности, проставлен код 09, а в блоке «По уходу» – 38. Бухгалтер компании получил достаточно информации, чтобы правильно рассчитать больничное пособие:

    • документ выдан матери заболевшего малыша;
    • оплата производится из средств ФСС.

    Если за больным ребенком ухаживает работающая бабушка, то вместо кода 39 будет проставлено число 42.

    Возможные нарушения прописанного режима: кодовые обозначения В бланке больничного листка предусмотрена строка для обозначения нарушений режима пациентом.
    Для них выделено несколько клеточек:

    • две – непосредственно код (от 01 до 15);
    • три – для обозначения дополнительного шифра (017-021);
    • две – здесь записывается измененный код, если в этом есть необходимость (диагноз уточнен).

    Целей применения кодов несколько, в частности:

    1. Компактное и экономичное использование бланка.
    2. Упрощение работы кадровиков и ее оптимизация. Отпадает необходимость разбираться в часто «нечитаемом» почерке доктора.
    3. Минимизация вероятности допуска ошибок.
    4. Соблюдение медицинской тайны.
    5. Возможность сотрудничать с лечебными учреждениями за рубежом.

    Важно! Расшифровка кодов находится на обороте бланка. Поэтому разобраться с числами и уточнить причины отсутствия работника не составляет труда.
    Перечень таких заболеваний утвержден Правительством РФ (Постановление Правительства РФ от 01.12.2004 N 715) 12 Данный код указывается, если больничный выписан в связи с болезнью ребенка в возрасте до 7 лет и его болезнь включена в специальный перечень (Приказ Минздравсоцразвития РФ от 20.02.2008 N 84н) 13 Этот код отражается в больничном, если он выписан в связи с уходом за ребенком-инвалидом 14 Такой код проставляется в листке нетрудоспособности, если он оформляется для ухода за ребенком, болезнь которого связана с поствакцинальным осложнением, или при злокачественных новообразованиях 15 Код «15» означает, что временная нетрудоспособность вызвана необходимостью ухода за ВИЧ-инфицированным ребенком Если, например, причина нетрудоспособности поменялась, то один из этих кодов будет указан в ячейках «код изм» больничного листа. Т.е.

    В столичном ФСС уточнили, как рассчитать пособие, если в больничном есть отметка о нарушении режима

    Заболевший сотрудник пропустил прием у врача по неуважительной причине, и в больничном листе была проставлена соответствующая отметка. Надо ли платить пособие за дни, которые следуют после даты неявки к врачу? На этот вопрос специалисты Московского регионального отделения ФСС ответили в письме от 01.09.20 № 14-15/7710-2216л, ужесточив свою прежнюю позицию по данному вопросу.

    Прежняя позиция

    Авторы письма рассмотрели следующую ситуацию. Работник был на больничном с 17-го по 24-е апреля 2020 года. Из-за несвоевременной явки на прием к врачу в листке нетрудоспособности проставлена отметка о нарушении режима (код «24» — неявка на прием), датированная 21.04.2020. В строке «Иное» указан код 36 «Явился трудоспособным» и дата 24.04.2020. Как оплачивать такой больничный?

    Ранее в московском отделении ФСС заявляли, что за период с 17 по 20 апреля больничный выплачивается по общим правилам, а за период с 21 по 24 апреля (с даты нарушения до даты закрытия больничного) — исходя из МРОТ (письмо от 11.06.20 № 14-15/7710-2216л). Заметим, что похожие разъяснения были приведены в письме этого же отделения ФСС от 07.12.18 № 14-15/7710-3598л (см. « В больничном листе стоит отметка о нарушении режима: как рассчитать пособие? »).

    Новая позиция

    Однако теперь специалисты ФСС пересмотрели позицию и отозвали июньское письмо № 14-15/7710-2216л. В новом письме от 01.09.20 № 14-15/7710-2216л сказано, что больничное пособие нужно рассчитывать так:

    • за период с 17 по 20 апреля — по общим правилам, то есть исходя из среднего заработка.
    • за 21 апреля — исходя из МРОТ;

    Рассчитывайте зарплату и пособия с учетом повышения МРОТ с 2020 года Рассчитать бесплатно

    А вот за период с 22 по 24 апреля пособие вовсе не полагается. В отделении фонда считают, что дни, следующие за датой, когда работник должен был явиться к врачу (то есть с 22 по 24 апреля), можно считать:

    • либо прогулом (подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ), если причина неявки была признана неуважительной;
    • либо отсутствием на рабочем месте по уважительной причине (если объяснения и подтверждающие документы, представленные работником, будут доказывать, по мнению руководителя организации, наличие уважительной причины отсутствия на работе).

    Поэтому дни, следующие за датой, когда работник должен был явиться на прием к врачу, не относятся к периоду временной нетрудоспособности и оплате не подлежат, считают в отделении ФСС.

    Что сказано в законе

    Между тем этот вывод является спорным. Перечень оснований для снижения размера больничного пособия перечислен в статье 8 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ. В частности, там сказано, что в случае нарушения без уважительных причин режима, предписанного лечащим врачом, либо неявки без уважительных причин на врачебный осмотр, пособие выплачивается в сумме, не превышающей за полный календарный месяц МРОТ, «со дня, когда было допущено нарушение», а не за день, когда произошло нарушение (неявка к врачу).

    Какие причины нарушения режима признаются уважительными, и кто решает, имел ли работник веские основания для неявки на прием? В столичном ФСС отмечают, что в законодательстве РФ нет перечня таких причин. Решение о том, была ли причина уважительной, находится в компетенции лечебного учреждения, где был выдан листок нетрудоспособности, и непосредственно лечащего врача.

    Что означают коды в больничном листе

    Чтобы правильно начислить пособие по временной нетрудоспособности, бухгалтеру, в том числе, следует обратить внимание на код причины нетрудоспособности, указанный в больничном листе.

    Коды утверждены Приказом МЗСР от 29.06.11 №624н.

    Код причины нетрудоспособности

    Код

    Причина нетрудоспособности

    Примечание

    несчастный случай на производстве или его последствия

    отпуск по беременности и родам

    протезирование в стационаре

    профессиональное заболевание или его обострение

    долечивание в санатории

    уход за больным членом семьи

    иное состояние (отравление, проведение манипуляций и др.)

    (п. 1 Перечня, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 № 715)

    заболевание ребенка в возрасте до 7 лет по перечню из приказа МЗСР от 20.02.2008 № 84н

    Болезни эндокринной системы, расстройства питания и нарушения обмена веществ

    Болезни костно-мышечной системы и соединительной ткани

    Системные поражения соединительной ткани

    Психические расстройства и расстройства поведения

    Невротические расстройства, связанные со стрессом и соматоформные расстройства

    Расстройства психологического развития

    Болезни нервной системы

    Болезни органов дыхания

    Травмы, ожоги и другие заболевания, требующие оперативного лечения, интенсивной терапии и длительной реабилитации

    Болезни системы кровообращения

    Болезни кожи и подкожной клетчатки

    Болезни органов пищеварения

    Болезни крови, кроветворных органов и отдельные нарушения, вовлекающие иммунный механизм

    Болезни глаза и его придаточного аппарата

    болезнь, связанная с поствакцинальным осложнением, или при злокачественном новообразовании у ребенка

    проставляется только при согласии застрахованного лица

    проставляется только при согласии застрахованного лица

    Что необходимо знать о кодах листа нетрудоспособности?

    В больничном листе предусмотрено включение множества видов кодов, при этом вписывать коды должны как медработники, так и бухгалтеры или кадровики организаций.

    Разобраться в кодах не так и сложно, как кажется поначалу, нужно просто знать, где найти нужную информацию.

    • Зачем нужно кодирование?
    • Как читать коды?
    • Коды опасных заболеваний
      • Социально значимые
      • Опасные
      • Строка «иное»

    Зачем нужно кодирование?

    Больничный лист хоть и небольшой по размеру, но содержит в себе огромное количество информации:

    • о пациенте (личные данные);
    • о медучреждении, выдавшем больничный;
    • о работодателе;
    • о виде работы;
    • о здоровье сотрудника;
    • о его заболевании.

    При этом каждый пункт подразделяется на подпункты, которые невозможно расписать на достаточно небольшом формате.

    Чтобы сжать информацию, сохранив её, используются кодирование.

    Полная инструкция по применению кодов (с их обозначениями) содержится в Приказе №624н. В этом документе подробно разъяснено:

    • как оформляется больничный;
    • что заполняет врач;
    • что заполняется кадровиком или бухгалтером работодателя.

    Из части, заполненной врачом, кадровик может почерпнуть много информации о заболевшем сотруднике фирмы, например:

    • не инвалид ли он (в таком случае нужно оформление инвалидности в кадровых бумагах и пересмотр рабочей функции);
    • не опасна ли болезнь для коллектива.

    Как читать коды?

    В больничном есть такая строка «причина нетрудоспособности». В строке предусмотрены ячейки для проставления двузначных кодов, которые заполняет врач.

    Коды обозначают, по какой причине сотруднику оформляется больничный. Вот какими могут быть причины и коды обозначения:

    • общее заболевание — 01;
    • бытовая травма (вне работы) — 02;
    • карантин (нахождение среди инфекционных больных) — 03;
    • производственная травма или её последствия — 04;
    • декрет — 05;
    • протезирование в больнице — 06;
    • профзаболевание — 07;
    • санаторное лечение — 08;
    • уход за родственником — 09;
    • отравление — 10;
    • больничный по болезни ребёнка — 12;
    • социально‑значимая болезнь — 11.

    При этом могут указываться и трёхзначные дополнительные коды:

    • нахождение в спецсанатории — 017;
    • нахождение в НИИ — 019;
    • дополнительный декретный — 020;
    • при заболевании, возникшем в результате опьянения (алкогольного или иного) — 021.

    Если в больничном проставлена причина болезни с кодом 11, значит, имеет место опасный недуг, способный нанести критический вред как заболевшему, так и окружающим.

    Кодирование таких заболеваний происходит на основании Постановления №715, вступившего в силу в конце 2014 года.

    Больше узнайте о проводках по зарплате в нашем материале!

    О том, как оплачивается больничный лист в случае, если он выпал на выходные дни, вы можете узнать по ссылке.

    Коды опасных заболеваний

    О здоровье населения планеты заботятся в каждом государстве. Для того, чтобы обобщить информацию о причинах заболеваний населения, ВОЗ разработала МКБ — международную классификацию болезней.

    На сегодня МКБ — это документ, признанный всеми странами мира, в России она принята к использованию в конце прошлого века. На сегодня применяется 10-я версия (пересмотр) МКБ.

    Информация о заболеваниях и их причинах обновляется раз в 10 лет, очередной её пересмотр намечен на 2017 год. При оформлении больничных используется не вся многотомная база МКБ, а только те включения, которые содержат важную информацию об опасных заболеваниях.

    При этом сами коды не пишутся в больничном, но насторожить должен код 11 в строке с причиной болезни.

    Опасные заболевания с кодовыми обозначениями делятся на 2 вида:

    1. социально значимые болезни;
    2. опасные для окружающих.
    Ссылка на основную публикацию
    ВсеИнструменты
    Adblock
    detector